NR 29: Segurança E Saúde No Trabalho Portuário
Treinamento de segurança no trabalho portuário (Reciclagem)
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Objetivo do curso
Atualizar os conhecimentos dos trabalhadores portuários sobre as normas de segurança e saúde no trabalho, conforme estabelecido pela NR 29, visando garantir um ambiente laboral seguro e saudável no ambiente portuário.
Carga horária
08 horas (oito horas).
Base legal
NR 29 - Item 29.3.4.1: O OGMO deve oferecer as capacitações quanto às normas de segurança e saúde no trabalho para fins de engajamento do trabalhador no serviço.
Público-alvo
Trabalhadores portuários que necessitam de reciclagem em segurança no trabalho, incluindo operadores de embarcações, estivadores e demais profissionais que atuam no ambiente portuário.
Método de ensino
EAD (Educação a Distância).
Métodos de avaliação
Os alunos serão avaliados por meio de questionários ou testes online. A certificação será concedida somente aos participantes que obtiverem 100% de presença e alcançarem um aproveitamento mínimo de 70% nas avaliações.
Certificação
A certificação será automática ao término do curso. Para cursos semipresenciais, a certificação ocorrerá após a conclusão de toda a complementação prática.
Material didático
Será disponibilizado material didático ao aluno em forma de apostila virtual para apoio durante o curso.
Conteúdo programático do curso
Diretrizes e Responsabilidades
Atracação e desatracação de embarcações
Processos de seguros de atracação
Acesso às embarcações e Meios de acesso
Trabalho nos conveses e Processos de trabalho
Trabalho com máquinas, equipamentos e acessórios de estivagem
Riscos ocupacionais e Medidas de controle
Equipamentos de Proteção Coletiva e Individual
Acidentes do trabalho e Metodologia de investigação
Inspeção de segurança e Importância da inspeção
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O treinamento presencial em segurança do trabalho também possui inúmeras vantagens. Ele permite interações diretas e imediatas entre instrutor e aluno, facilitando o esclarecimento de dúvidas. A aprendizagem em grupo pode estimular o engajamento e a troca de experiências entre os participantes. O ambiente de sala de aula também pode proporcionar um foco maior, sem as distrações comuns do ambiente de trabalho ou de casa.
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O treinamento por Tutoria, ou videoconferência, apresenta várias vantagens significativas. Ele combina a conveniência e flexibilidade do treinamento online com a interação direta do treinamento presencial. O treinamento por videoconferência também é escalável, permitindo acomodar facilmente um grande número de colaboradores. As sessões podem ser gravadas e podem ser revisadas posteriormente, tornando-se um recurso de aprendizado duradouro.
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